SCOPE: FACULTY AND STAFF

Issued: 4/1/00

Revised: 5/01/02

1. 强制性政策:所有新教职员工都需要签署作为就业条件, 承认接受国有财产会计责任的员工宣誓书¹禁止政治援助和立法影响². 新员工也接受艾滋病政策和程序³, Drug-Free Workplace Policy⁴, and an Employee Handbook.

2. 处理新雇员所需的表格:

2.所有新教职员工将在最初的培训期间填写个人资料表和美国国税局预扣税表W-4.

2.雇员还必须提供证明有资格在美国工作的文件，并填写美国公民身份要求的I-9表格 & Immigration Service).

2.应聘任何需要大学课程或完成学位的职位的新员工将被要求提供正式成绩单. 任何在原始申请表上声称完成大学课程或学位的员工, shall if recommended for hire, 为招聘部门提供成绩单，以验证该部门的决定. 伪造记录或申索将使申请及因提供虚假资料而采取的一切行动无效.

2.应聘需要使用学校车辆的职位的新员工将被要求出示有效的德克萨斯州驾驶执照.

2.5名年龄在18至25岁之间的男性员工, inclusive, 必须提供兵役登记或豁免登记证明吗.⁵ 豁免登记的个人包括:

• 年龄不在18至25岁之间的人士
• Females 
• Lawfully admitted non-immigrant aliens 
• 全职现役的武装部队成员
  
  这一要求不适用于9月1日前受雇于国家机构的人员, 1999, 只要被该机构雇佣的人是连续的.

3. 退休计划要求:所有新的正式教职员工必须提供德克萨斯州教师退休系统所需的信息.⁶ 如果选择ORP而不是教师退休，则教师和符合条件的专业人员和行政人员必须提供可选退休计划(ORP)的信息.⁷

4. 社会安全号码:所有的人都必须有社会安全卡和号码才能就业. 人力资源部负责确保所有新员工都有社保卡和社保号码, 并且上面第1项所述的十大电子游艺网站排行员工简历数据表上的数字是正确的. 为此，人力资源办公室可能会要求提供社会保障卡的副本.

5. 所有雇员在受雇时必须提供证明其工作资格和身份的文件. 外国人在被允许开始在大学校园工作之前，必须有当前的工作许可. 所有新员工必须在入职的第一天去人力资源部，并满足这项联邦法规⁸ (if not previously supplied to department).

6. 在这些宣誓书和其他要求执行之前，大学的教职员工不得因其服务而获得任何补偿.

References:

¹ Article 60 1b, Section 8.02, V.A.C.S., Responsibility for Property Accounting

² Appropriation Bill, Article V.

³ SB 959, 71st Legislature

⁴ 1989年《电子艺游网投官方网站》

⁵ Texas Government Code, Subsection 651.005

⁶ 教师退休法，第3章，得克萨斯州教育法典

⁷ Optional Retirement Law, S.B. 279, Chapter 51, Subchapter 3

⁸ Immigration Reform and Control Act of 1986